求人情報更新日 2005/06/16
面接重視企業
私たちはお客様と夢を語り、お客様の喜びと繁栄に貢献します。
入社後、・・・だから頑張れる!
応募者の方に求める能力
目標設定力
知識習得、浸透力
コミュニケーション力
目標設定力:目標を自ら設定しそれをやり遂げる力と行動力
知識習得: 上記の目標に対し改善点を見つけそれを克服するた めに知識を習得する気力
コミュニケーション:相手の気持ちになってどれだけ思いやれるか、相手が 何を考え何を求めているのかを判断できる人
以上3点が何をやるにしても大事なことだと思っております。
募集背景
経営理念::地域のお客様が安心して頼める建築、リフォーム会社であり続ける。そして、顧客の喜びは企業の喜びであり、企業の喜びは社員の喜びである。顧客の繁栄は企業の繁栄であり、企業の繁栄は社員の繁栄である。以上の信念の元に今年度よりリフォーム部門の強化を図り2年先には新店舗を展開するつもりであります。その為に現在4名体制で構成しておりますが、2名から4名増員し、体制を整えたいと思っております。しかし、あまり長い期間を育成に努めることは時流に遅れてしまいます。やる気の有る人、勉強熱心な人、企画力の有る人、人柄の良い人、相手の立場になって行動できる人を早急に育成して行きたいと思っております。
求人職種 |
営業、現場管理【技術営業】【企画営業】【営業】 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
求人広告内容 |
リフォームのチラシによる、反響営業 |
募集年齢 |
18〜35歳位まで |
募集資格 |
普通車免許要 |
勤務地 |
広島県 広島市西区 田方2丁目14番4号 |
交通手段 |
車通勤可、広島県職業訓練校そば |
勤務時間 |
8:30〜17:30 |
休日・休暇 |
隔週休2日(変則的週休2日制) |
担当 |
伊名波 郁夫(イナバ イクオ) |
※ ご応募は、次ページの給与や待遇(採用条件)を確認した上で行うことができます
求人会社概要
会社名 |
協和メンテナンス工業株式会社 (キョウワメンテナンスコウギョウ) |
|---|---|
設立 |
1965年2月14日 |
代表者 |
伊名波 郁夫(イナバイクオ) |
資本金 |
1000万円 |
昨年度売上実績 |
8億1千700万円 |
社員数 |
16名 |
本社・事業所 |
733-0851 |
事業内容 |
当社は昭和40年より営繕工事(主にビル)を専門として営業しておりましたが昭和54年から建築一式、とび土工、管工事、内装工事、塗装工事、防水工事県知事許可を取得し、現在は、建築部、リフォーム部、官公庁営繕部、建物管理会社、一般企業、ゼネコン等の営繕部とで構成し営業しております。 |
関連会社 |
有限会社協和リホームセンター |
会社HP |
代表者からのコメント
|
設立当初はどこに頼んでよいか判らないような小工事を主体に、何のPRもせず、口コミだけで一生懸命頑張ってきました。時には大工、時には左官、時には床貼り等、見よう見まねでお客様に迷惑をかけながら必死でやってきました。それはお客様に暖かく見守ってもらえたからです。昭和60年頃から体制も整い、技術的にも成長し、ここまで頑張ってこれました。すべて、お客様の力です。いまからお客様に恩返ししなくてはいけないと、常に思っております。どんな会社でも、こんな時代があったはずです。皆さんも人の温かい力を感じながら共に成長して行きたいと思います。とうぞ色々な恩を忘れず、努力しどんな職場でも、頑張れると思います。 |
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求人情報の信頼性を高めるため、独自アルゴリズムを導入し、PE Levelを各求人情報に表示しております。
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独自アルゴリズムによる分析を行い、「求人情報掲載企業の採用活動積極度レベル」「求人広告への面接状態:人気レベル」を測定することにより、求人情報の信頼性を表記するものです。求職者の皆様の仕事探しが円滑に進むよう支援しております。 |
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気になる求人情報を発見された場合は早期応募をお勧めいたします。
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求人広告担当者へG-WORKインタビュー 〜伊名波 郁夫様〜
■会社の特徴
当社は設立以来営業〜現場管理(大工事については指導)〜引渡し〜請求〜集金までを一貫して携わっていただきます。この一貫した流れが完璧に行われてこそ、一つの仕事が完了したと思うからです。大工事主体の部門ではなかなかそうは行かないと思いますがリフォームの場合300から500万円程度の仕事が主体ですので、これでよいと思います。それだけに大変ですが、やりがいがあると思います。但し、業績だけでなく人情味も会い合わせている会社です。
■会いたいと感じる履歴書
志望の動機、自己PRが伝わる内容かを見ています。
■採用・不採用、面談のポイント
きちんと相手とコミュニケーションが取れるか?
自分をきちんとPRできるか?