株式会社インターンシップ総合研究所の求人広告詳細（新卒）営業事務・営業アシスタント：求人情報サイトG-WORK：

みなさんこんにちは！
インターンシップ総合研究所の浅野です。

弊社は日本の経済社会を担う人材を育てるため創業から約10年、インターンシップ事業を中心に取り組んできました。

つい数年前から、インターンシップが普及し始め、今では様々な体系のものが存在しますが、しっかり深い体験ができてこそ、本来の意味のインターンシップの意味を成すと考え、当社では長期実践型インターンシップを事業としています。

「学生を変える。日本を変える。」が当社の理念です。特に「何のために働くのか」「自分はどうしていきたいのか」これら人生の命題は早い時期に就業体験をしないと手がかりもつかめません。なので、インターンシップを経験した学生にはこれらもレポートしてもらっています。
また学生に就業体験を与えるだけでなく、現在は離職率も高くニートやフリーターも多くなっていますので、第二新卒者中心に社会復帰の場を与える再就職の斡旋や支援も積極的に行っています。

一緒に社会教育に取り組んでくれる仲間を探しています。
ご応募お待ちしております。

求人職種	人材サービス（インターンシップ、新卒、中途）【営業事務・営業アシスタント】【総務・経理】【その他】
雇用形態	新卒
求人広告内容	学生インターンシップコーディネート主に、ベンチャー企業、一部は上場企業にインターン生をご紹介しております。お取引先は、成長中のベンチャー企業が多く、拡大している企業とのお付き合いがほとんどです。インターンシップの市場はここ数年で急拡大しており、インターンシップ総合研究所も急成長しています。学生にとって本当に成長する会社にインターンシップ生を派遣するとともに、インターン生を受け入れることが企業にとっても利益となるように、しっかりと学生さんを教育したり、企業（経営者）にどの部署やどういった業務にインターン生を受け入れてもらうのか提案していきます。今後の事業展開としては、・学生への教育事業・インターンシップを通じた新卒採用事業・海外インターンシップ事業・小中高生の向けインターンシップ事業などインターンシップを軸に様々な方面に事業展開を考えています。 ○ここが面白い！営業活動はほとんどがベンチャー企業の経営者です。経営者に対して、ただ人材を派遣するのではなく、しっかりとその企業の売上を伸ばす提案をしていくことができます。 ■中途紹介予定派遣事業インターンシップ総合研究所の中途向け人材事業はすべて正社員を前提としたものになっています。フリーターやニートを減らすには正社員前提の派遣がベストだと考えています。派遣期間をインターン期間と考え、企業と人材お互いをお見合いしてから入社していただくので、正社員として辞めずに残っている方は本当に活躍する方ばかりとなっています。 ○ここが面白い派遣していた方が正社員になる瞬間はとてもやりがいを感じる瞬間です。またご紹介した方が会社の核となって働いている姿を見ると本当に嬉しいですし、ご紹介企業さまからも毎回お褒めの言葉を頂けます。
募集年齢	25歳位まで
募集資格	新卒、インターンシップをしたい方
勤務地	東京都港区芝4-2-10大和ビル4階 [ 勤務地表示（googleローカル）]
交通手段	JR田町駅、都営三田・浅草線三田駅
勤務時間	8:30～18:30（※応相談）
休日・休暇	土日祝日
担当	浅野恵一郎（アサノケイイチロウ）

※ ご応募は、次ページの給与や待遇（採用条件）を確認した上で行うことができます

求人広告担当者へG-WORKインタビュー　～浅野恵一郎様～

■会社の特徴

若くてフランク。
自分の企画をスピーディに実現させることが可能です。

■会いたいと感じる履歴書

やる気と情熱が感じられること。

■採用・不採用、面談のポイント

第一に、やる気情熱が感じられること。
第二に、周りに感謝できること。
第三に、人と話すことが好きなこと。

会社名	株式会社インターンシップ総合研究所（カブシキガイシャインターンシップソウゴウケンキュウジョ）
設立	2000年3月2日
代表者	藤井徳樹（フジイノリキ）
資本金	3,300円
本社・事業所	108-0014 東京都港区芝4-2-10大和ビル4階
会社HP	http://www.internship-soken.com/

※ ご応募は、次ページの給与や待遇（採用条件）を確認した上で行うことができます

求人情報の信頼性を高めるため、独自アルゴリズムを導入し、PE Levelを各求人情報に表示しております。

独自アルゴリズムによる分析を行い、「求人情報掲載企業の採用活動積極度レベル」「求人広告への面接状態：人気レベル」を測定することにより、求人情報の信頼性を表記するものです。求職者の皆様の仕事探しが円滑に進むよう支援しております。
PE求人レベル詳細説明

求人情報は、求人企業様の都合等により、永続的に採用募集が続くわけではありません。
気になる求人情報を発見された場合は早期応募をお勧めいたします。
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